富民县看守所连续15年无事故

通讯员 秦 源

近年来，富民县看守所坚持以监所安全为第一目标，狠抓各项工作措施落实，使看守所各项工作逐步走向法制化、科学化、规范化，监所安全管理不断实现新突破，看守所取得了连续15年监所安全零事故、非正常死亡零发生、监所舆情零炒作和民警零违法、零违纪、零投诉的优异成绩。

富民县公安局党委历来高度重视监所安全管理工作，将看守工作列入党委每年不少于二次的专题研究议事范围，作为一项重要工作来抓，切实加强组织领导，在人、财、物上想方设法予以最大限度保障，为实现连续15年安全无事故提供强力组织保障。同时，增加了辅警人员和临时工的配比，使全所警力和辅警达到1:1，监所管理人员力量得到了充实。

在管理中，看守所不断加强监所基础设施建设，改善监所安全监管硬件条件。在自筹经费20余万元对监所外围围墙进行加固改造的同时，争取县财政资金23万元对监室墙体、防护栏（网）、死刑犯单独关押监室、AB门等进行修缮改造建设。争取县财政资金41万元，对监控系统进行改造扩建，改造监控探头61个，新增探头66个，监控探头总数达127个，实现了监区、讯问室、提讯道全覆盖，监控录像保存周期提升至40天，受虐报警系统等技防设施技术状况良好，使用正常。规范了监管场所的医疗救治制度，切实保证在押人员的生命健康权。

同时，不断健全各项管理制度，坚持以制度管人，实施精细化管理，强化执行力和落实力，不断规范日常管理。每日轮流由一名所领导在岗值班，全身心投入巡视督促，及时发现解决工作中存在问题和不足。在认真落实管教民警主管和协管制度的基础上实行包保责任制，每名主管管教民警负责分包管理监室，做到责任到人，同时对重点监室和重点人员实行所领导包保责任制，进一步强化监管责任落实，确保万无一失。监控值班民警24小时不间断进行巡视，并对新入所在押人员和重点监控对象进行重点监控，每日对各监室发生的情况作动态记录，实时掌握在押人员和各监室动态情况。每月开展不少于2次安全大检查，清理监室内的违禁物品，及时消除安全隐患。坚持每月召开二次狱情分析会，认真分析在押人员动态，确定重点管理人员，分析查找管理工作中的问题与不足，完善管理措施。

坚持“教育、感化、挽救”方针，强化在押人员合法权益保护措施，依法保障在押人员合法权益，做到在押人员小病不出门，急病能控制，大病有保障。适时组织开展在押人员健康体检，为每个在押人员建立了详细的医疗档案，保障在押人员健康权。在监区内设置检察官信箱，在押人员可随时向驻所检察官反映问题，畅通在押人员控告检举渠道。设立在押人员家属接待窗口，保障在押人员探视权，开展 “影像互动”和“亲情感化”等系列活动，让在押人员树立积极向上的人生观。加强食堂管理，为在押人员提供营养均衡的饭菜。在做好在押人员日常思想教育疏导的基础上，定期邀请公检法领导、律师等到所讲法、讲人生、讲创业等知识，定期组织心理咨询师对存在严重心理问题的在押人员进行心理疏导和矫治，疏缓紧张、压抑、对抗心理，使之更好地接受改造。实施阳光警务，认真落实警务公开制度，强化内部监督，自觉接受外部监督，提高执法透明度，增强执法公信力。

        另外，看守所坚持从严治警，落实从优待警，加强教育培训，加强警营文化建设，努力构建和谐警营，打造实干、高效、清廉队伍。制定出台了奖励工作办法、民警看望慰问制度、民警子女中高考录取奖励办法及宣传文化工作奖励办法、信息化建设应用奖惩办法和执法质量考评奖惩办法等奖惩激励机制，定期开展民警健康体检，解决好民警政治、经济待遇和子女入学、大病困难等实际问题，凝聚警心，激发工作热情。